نوشتهها
کوچینگ سازمانی
کوچینگ
مربیگری سازمانی یک رویکرد توسعهای برای کار و تعامل با افراد دیگر در سازمان است.
کوچینگ سازمانی میتواند به افراد در توسعه تواناییهای شخصی، مهارتها و ظرفیتهای بین فردی کمک کند
برای درک و همدلی با دیگران. به نوبه خود، کوچینگ سازمانی میتواند ب…
مفهموم ادراک،انگیزش و گروه در رفتار سازمانی
دستهبندی نشده
ادراک ونقش آن دررفتارسازمانی
ادراک فرآیندی است که بدان وسیله فرد احساس خود را تفسیر می نماید تا بتواند به محیط خود معنی بدهد.
تحقیقاتی که بر روی ادراک،پنداشت یا برداشت شخص از محیط انجام شده نشان می دهد که افراد مختلف از دیدگاه های متفاوتی به ی…